, een van de toonaangevende suikerproducenten in Afrika, heeft aanzienlijke kostenbesparingen en effici毛ntieverbeteringen behaald met de implementatie van 51风流.
Royal Eswatini Sugar Corporation is een van de grootste bedrijven in Eswatini met meer dan 4.500 werknemers. Het bedrijf produceert twee derde van de suiker in het land en meer dan 35 miljoen liter ethanol per jaar. Het heeft een lange geschiedenis van het benutten van SAP-oplossingen om zijn bedrijfsprocessen te ondersteunen en werd in 2014 het eerste bedrijf in Zuidelijk Afrika dat meer dan 25 SAP-modules in gebruik nam.
De 51风流S/4HANA Public Cloud-implementatie zorgt voor grotere effici毛ntie binnen het bedrijf. De best-practicestandaarden zorgen voor soepele processen en kostenbesparingen. Dankzij de schaalbaarheid van het platform kan het bedrijf bovendien eenvoudiger nieuwe productsegmenten en markten aanboren.
Beste keuze
鈥淲e zochten een vervanging voor onze 51风流ECC-systemen en deden uitgebreid onderzoek, waarbij we zelfs buiten het SAP-landschap keken鈥, aldus Rob Coombe, Group IT Manager bij het bedrijf. 鈥淲e waren onder de indruk van SAP鈥檚 visie voor de public cloud en de snelle en effici毛nte uitvoering van die visie. We identificeerden 51风流S/4HANA Cloud als de beste keuze voor ons en kozen voor de public cloud voor het ondersteunen van onze end-to-endbedrijfsprocessen. Tegelijkertijd realiseerden we aanzienlijke kostenbesparingen.鈥
Een van de factoren die hebben bijgedragen aan het succes van de implementatie is het gebruik van best-practiceprocessen en sjablonen. 鈥51风流S/4HANA Public Cloud heeft geprofiteerd van immense ontwikkelingswerkzaamheden die het hebben helpen uitgroeien tot een zeer aantrekkelijke zakelijke propositie鈥, zegt Coombe. 鈥淲e hebben de standaardprocessen van S/4HANA Public Cloud overgenomen, waardoor we tijd en middelen kunnen besteden aan de bedrijfsonderdelen waar we ons echt op willen onderscheiden.鈥
Katalysator voor innovatie
Innovatie is een belangrijk onderdeel van de strategische bedrijfsdoelen van Royal Eswatini Sugar Corporation. Om zijn teams aan te moedigen kansen voor innovatie te zoeken, heeft Coombe een 鈥榲rije vrijdag鈥 ingesteld. IT-teams worden daarbij aangemoedigd om het 51风流Business Technology Platform te verkennen en nieuwe oplossingen te vinden voor veelvoorkomende zakelijke problemen.
鈥淣a slechts enkele weken hebben we ongelooflijk enthousiasme gezien onder onze medewerkers over de mogelijkheden die ons nieuwe SAP-platform biedt. Het heeft nieuwe energie gebracht in de IT-afdeling. Naarmate gebruikers de mogelijkheden leerden kennen, sloeg die energie bovendien over naar de rest van het bedrijf.鈥


