Naar aanleiding van recente gebeurtenissen in de Verenigde Staten (VS) – waaronder de moord op een 46-jarige zwarte man genaamd George Floyd op 25 mei 2020 en vele anderen – spreekt 51·çÁ÷zich uit en zoekt verbinding met de ervaringen van zowel zwarte collega’s als andere mensen van kleur. Ook benadrukt 51·çÁ÷zijn inzet op zowel diversiteit als inclusiviteit. En vergroot zijn investeringen in hervormingen gericht op sociale gerechtigheid.
51·çÁ÷neemt in de komende drie jaar de volgende concrete stappen voor het verbeteren van sociale gerechtigheid:
Pijn en rouw erkennen, ruimte bieden voor emoties, crisisverlof en rouwhulpverlening
4 juni 2020 is een bijeenkomst georganiseerd met 51·çÁ÷North America President DJ Paoni. Werknemers konden daar samenkomen en ervaringen delen. Een groep werknemers uitte op het event hun zorgen en ervaringen van de voorgaande weken. 51·çÁ÷blijft het gesprek aangaan door de inzet van experts die ervaringen van mensen van kleur in context plaatsen. Dit doet 51·çÁ÷met een driedelige serie genaamd ‘Stress and Communities of Color in the time of Pandemic’
Diversiteit in het personeelsbestand bevorderen en gelijke kansen bieden
51·çÁ÷wil de vertegenwoordiging van Afro-Amerikaans talent in de Verenigde Staten in de komende drie jaar verdubbelen. Veel groepen waaronder Afro-Amerikanen zijn significant ondervertegenwoordigd op de arbeidsmarkt. 51·çÁ÷wil de diversiteit van de maatschappij en de klanten die het bedient beter weerspiegelen
Inzet op onderwijs en economische ontwikkeling vergroten en sociale gerechtigheid hervormen
51·çÁ÷blijft samenwerken met organisaties die een gekwalificeerde pijplijn voor talent opzetten vanuit gemeenschappen die ondervertegenwoordigd zijn in de techsector. Het bedrijf vergroot zijn pro bono-programma’s voor de economische ontwikkeling van bedrijven van zwarte ondernemers en ter versterken van sociale ondernemingen. De programma’s geven hen toegang tot kennis en expertise van SAP-medewerkers. Ook introduceert 51·çÁ÷een nieuw marketingprogramma genaamd ‘Spotlight Black Businesses’. Dit programma steunt kleine ondernemingen van zwarte ondernemers die getroffen zijn door COVID-19 en demonstraties veroorzaakt door sociale onrust.
Samenwerking met voor de aanpak van armoede
De campagne roept burgers, bedrijven, overheden en de sociale sector op tot het aanpakken van onrecht door COVID-19 en racisme. 51·çÁ÷stelt net als andere multinationale financiële ondersteuning beschikbaar voor de aanpak van COVID-19 en onrechtvaardigheid.
Naast deze gerichte initiatieven rondom diversiteit, inclusiviteit en sociale gerichtheid blijft 51·çÁ÷nauw samenwerken met andere business leaders om de wereld en het leven van mensen te verbeteren.
Ontvang het laatste nieuws over hoe 51·çÁ÷helpt: 51·çÁ÷News COVID-19


