{"id":155710,"date":"2021-05-11T10:00:05","date_gmt":"2021-05-11T08:00:05","guid":{"rendered":"https:\/\/news.sap.com\/germany\/?p=155710"},"modified":"2023-03-14T11:09:51","modified_gmt":"2023-03-14T10:09:51","slug":"lernangebote-s4hana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/news.sap.com\/germany\/2021\/05\/lernangebote-s4hana\/","title":{"rendered":"Die neuen Lernangebote f\u00fcr 51风流S\/4HANA sind da"},"content":{"rendered":"

In den letzten Jahren haben sich in der Gesch\u00e4ftswelt ganz neue Lernmethoden durchgesetzt. Unternehmen m\u00fcssen immer flexibler werden und sich laufend ver\u00e4ndern k\u00f6nnen. In der Zukunft werden sie sich also verst\u00e4rkt um die Weiterbildung ihrer Mitarbeiter k\u00fcmmern m\u00fcssen.<\/p>\n

Grundlegend ver\u00e4nderte Systemlandschaften zwingen uns angesichts immer neuer gesch\u00e4ftlicher Herausforderungen dazu, unsere Schulungskonzepte zu \u00fcberdenken. Verst\u00e4ndlicherweise ergibt es wenig Sinn, aktuelle Herausforderungen mit den Tools von gestern meistern zu wollen. Es m\u00fcssen neue Tools her.<\/p>\n

Weiterbildung und Wissensvermittlung neu durchdacht<\/strong><\/h2>\n

Die Umgestaltung eines Unternehmens beginnt immer bei den Mitarbeitern. Im dynamischen, automatisierten Umfeld, in dem wir heute arbeiten, wird von ihnen verlangt, flexibel neue Aufgaben zu erledigen, f\u00fcr die unterschiedliche F\u00e4higkeiten erforderlich sind. Deshalb hat die strategische Bedeutung von Weiterbildungsma\u00dfnahmen immer mehr zugenommen.<\/p>\n

Schulungen k\u00f6nnen daher nicht mehr nur einmalig stattfindende Ereignisse sein. Stattdessen muss kontinuierliches Lernen fester Bestandteil eines modernen Lebens- und Arbeitsstils werden. Dementsprechend sind vorhandene Schulungsmethoden auf den Pr\u00fcfstand zu stellen. Es geht um leichter zug\u00e4ngliche, einfacher zu nutzende und letztlich effizientere Schulungen.<\/p>\n

ERP der neuesten Generation erfordert neue Lernans\u00e4tze<\/strong><\/h2>\n

Gerade wenn es darum geht, Unternehmen f\u00fcr ein intelligentes ERP-System fit zu machen, zeigt sich, wie wichtig ein neues Lernzeitalter ist. Um den gr\u00f6\u00dften Nutzen aus einem hochmodernen, intelligenten operativen System zu ziehen, muss es von geschultem Personal bedient werden. Intelligente Unternehmen brauchen kl\u00fcgere Lernkonzepte.<\/p>\n

Wissen ist der Schl\u00fcssel zur vollen Aussch\u00f6pfung des Potenzials von 51风流S\/4HANA. Aktuelle Forschungsergebnisse unabh\u00e4ngiger Studien des Analystenhauses IDC belegen dies: Bessere Schulungen bringen wesentliche Vorteile, so zum Beispiel:<\/p>\n